직장 신인은 반드시 알아야 할 기본 규칙

네가 얼마나 오래 살더라도 매일 아침 최소 10분 전에 사무실에 도착하면 통일버스라면 5분 앞당겨 대합점에 도착해야 한다.

출근에 늦지 않으니 휴가를 받지 마라.

사무실에 들어서려면 자발적으로 자신의 사무실 책상을 정리해야 한다.

아침 식사는 사무실 밖의 곳에서 출근하기 전에 완성해야 한다.

매일 일을 시작하기 전에 5 ~10분 동안 하루 종일 일에 대한 서면의 안배를 해야 한다. 특히 어제 완성하지 못한 일을 주의해야 한다.

메모 사용, 차용증, 영수증, 신청서 등등, 이렇게 하는 것이 매우 귀찮다고 생각하지 말고, 그들은 당신의 일을 더욱 조리 있게 할 수 있다.

어느 곳에서든 동료와 지인들을 만나면 자발적으로 인사해야지, 성실해야 한다.

또 보안, 보안, 보결 아줌마 등과 인사를 해야 하고, 귀인일 수도 있다.

동료 측의 긍정적인 측면을 찾아서 찬양할 만하다. 물론, 당신의 사장도 당신의 긍정이 필요합니다. 칭찬을 받지 않는 사람이 없기 때문에, 개인적인 상황에서 동료 사이의 질투와 의심을 받지 않도록 할 수 있습니다. 동료 사이에서는 공개적으로 찬양할 수 있습니다.

근무시간, 사적인 일을 처리하는 시간을 마련하지 말고, 특수한 상황은 앞당겨 지도자에게 지시해야 한다.

일이 필요할 뿐, 컴퓨터 채팅, 게임, 뉴스를 보지 마라.

사무실에서 일을 하는 것은 너무 큰 소리를 내지 말아야 한다. 비록 사장과 고객 등과 통화를 하더라도 큰 소리로 다른 사람의 일에 영향을 주지 않는 것이 좋다.

다른 사람의 칭찬을 받을 때, 옷의 당연한 모습을 표현하지 말고 겸손하게 할 수 있지만, 너무 부정하지 말고, 가장 좋은 방식은 감사, 동료들의 긍정과 지지에 감사드립니다.

매일 출근하기 전에 당일에 필요한 사무용품을 마련해야 한다.

업무와 무관한 물건을 사무실에 가져가지 마라.

퇴근 후 데스크톱, 컴퓨터에 업무 파일, 자료를 방치해서는 안 된다.

퇴근 전에 암호화, 상쇄, 전원 폐쇄 등 퇴근 조퇴를 하지 않아야 한다.

하면, 만약, 만약...

좌석에 있지 않고, 회사 전화가 생각나고, 수청과 기록 내용에 도움을 주며, 정보에 전달되지만, 개인의 휴대폰이 생각나면 꼭 듣지 마세요.

남의 책상 위의 문자.

자료.

컴퓨터, 휴대전화 등도 마음대로 뒤척일 수 없다. 동료 컴퓨터를 사용하려면 반드시 동의를 받아야 한다. 그렇지 않으면 남의 반감을 받기 쉽다.

반드시 휴대해야 할 외에 작업 서류, 자료, 회사 물품 등을 기숙사로 가져가지 마라.

업무를 필요로 할 뿐만 아니라 자신의 업무와 관련된 기술, 정보는 다른 사람에게 쉽게 알려줄 수 없고, 동료, 지도자라도.

공무로 출장할 때, 회사의 인원, 시간, 경비, 업무 배치에 절대 복종해야 하며, 업무와 무관한 요구를 제기하지 않고, 기회를 이용하지 않고 사적인 일을 처리해야 한다.

혼자만 있는 것이 아니라면 출근시간과 공공장소에서 휴대전화나 자주 문자를 보내거나 전화를 하지 마라.

공부 를 꾸준히 해야 한다

매일 잠자기 전에 30분 동안 최소 10분.

매일 버텨 어디든.

새로운 정보를 꾸준히 받아들이고 매일 TV가 30분이나 주류를 읽거나 전문 신문의 반 시간 혹은 인터넷을 통해 30분 동안 훑어보는 것이 좋다.

꾸준히 지탱하지만 퇴근 후 시간입니다.

회사, 부서 사업과 발전을 주목하고, 만약 생각과 건의가 있다면, 적절한 방식을 통해 상급자에게 가장 고위층으로 반영해야 한다.

동료, 지도자, 고객, 친구가 함께 연회에 갈 때

자리를 양보할 때에는 종업원의 일을 좀 도와야 한다.

술자리에서는 리더, 연장자, 여사, 예의 바르게 술을 권장하고 음주를 통제하고 과량을 엄금해야 한다.

생활은 가능한 한 규칙적이고, 음식의 균형은 영양을 보장하고 평소에 깔끔하고 대범하게 입는다.

만약 작업복이 있으면 반드시 요구에 따라 복장을 해야 한다.

정기적으로 가족, 동창, 선생님, 친구와 연락하여, 상통 작업, 생활 정보.

만약 일을 제때에 완수하거나 의외의 일이 발생하지 못하면 반드시 적시에 지도부에 통보하여 새로운 해결 방법을 찾아서 손실을 피하도록 해야 한다.

생활이 어려울 때 동료나 회사의 도움을 제때에 필요로 해야 한다.

병이 났을 때 출근할 수 없으니 제때에 휴가를 신청해야 한다.

일이 필요하지 않더라도, 정기적으로 리더, 동료와 소통을 해야 한다.

동료, 지도자, 친구의 붉은색, 경사, 축소해서는 안 되지만, 너무 과장해서는 안 된다.

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