동아시아 노사 분쟁
핵심 힌트: 중국 노사 분쟁은 동아시아가 복제되고 있으며, 일부 중국과 경쟁, 저비용 상품을 공급하는 공장은 고용원에게 정직하고 있다.
이 직원들은 더 좋은 보수와 복지를 요구했다.
중국 노사 분쟁은 동아시아와 복제되고 있으며, 일부 중국과 경쟁, 저비용 상품을 공급하는 공장이 고용원에게 정착되고 있다.
이 직원들은 더 좋은 보수와 복지를 요구했다.
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캄보디아
근로자들은 최저임금 문제의 분쟁을 겨냥해 사흘간의 파업을 준비하고 있다.
베트남에서 한 대만 자본화 공장의 수천 명의 노동자가 최근 파업을 요구했고, 방글라데시에서 최근 저임금으로 인한 폭력시위를 벌였다.
이러한 분쟁은 중국의 유사한 행동과 비슷하다.
중국 에서 일부 지역 기업 의 노동자들 이 날로 증가하는 불만 을 불러일으켰다
노사 분쟁
증봉을 야기하다.
그 결과 외자 공장 주들은 화남과 화동에서 중국 내륙과 아시아 다른 개발도상국으로 출국할 계획이다.
캄보디아, 베트남, 라오스 등 국가의 노동력 비용은 여전히 중국보다 훨씬 낮다.
그러나 이들 국가들의 정부가 해외 제조사들을 끌어들이고 있지만 노조조직은 자신의 멤버를 보호하기 위해 노력해 이 지역의 노조행동과 최저임금이 상승세를 보이고 있다.
캄보디아
최저임금은 세계에서 가장 낮은 국가에 랭크되어 있으며, 이 나라의 일반 제복 노동자는 매달 50달러를 벌고, 게다가 6달러의 생활보조금을 받을 수 있다.
캄보디아 정부는 5달러를 추가하자고 제안했으나 자유노조는 여전히 파업이 이뤄지고 있으며 최소 급여가 70달러로 늘어난 것은 아니다.
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